Chez WeFormat, nous vous préparons à des certifications reconnues, véritables garanties de qualité et de professionnalisme dans votre domaine.
Certifications
Chez WeFormat, nous vous préparons à des certifications reconnues, véritables garanties de qualité et de professionnalisme dans votre domaine.
Nos certifications
La certification LILATE (certificateur LINGUEO):
Le LILATE est le 1er certificat qui s’adapte à votre niveau. Il permet aux professionnels du marché de l’emploi d’évaluer les compétences linguistiques opérationnelles d’un candidat, avant ou après une formation.
Comme énoncé par France Compétences, la certification LILATE exprime des compétences selon le Cadre européen commun de référence (CERCL) pour les langues, adossé à des niveaux de compétences reconnues à l’échelle européenne.
Avantages de passer le LILATE :
– 100% digital avec un examinateur pour juger de vos compétences orales et écrites
– Des résultats obtenus en 24h
Modalités d’évaluations:
– Mise en situation sous forme d’un échange avec l’évaluateur simulant des interactions de premier niveau
– Mise en situation sous forme d’un échange continu avec l’évaluateur sur le mode de la conversation
– Mise en situation sous forme d’un échange continu avec l’évaluateur sur le mode de la retranscription
– Visionnage d’extraits signés, suivi de questions/réponses
La certification ICDL (certificateur EURO APTITUDES):
La certification ICDL comprend plusieurs domaines et permet d’évaluer vos compétences numériques.
Avantages d’avoir la certification ICDL:
– 100% à distance et passage en fonction de vos disponibilités
– Evaluer votre niveau dans un domaine numérique
– Une certification internationale
Modalités d’évaluation:
-QCM de 36 questions
-Accompagné par l’un des membres de l’équipe de NEXT FORMA en visioconférence
-Avoir 75% de réussite au test
Le certificateur FILEA vous propose d’acquérir la certification Marketer l’E-commerce (CP FFP) Code RS5129 (date de décision le 02/03/2020 et la date d’échéance de l’enregistrement le 02/03/2025)
La certification professionnelle est un système d’évaluation des compétences qui permet, à l’issue d’un parcours de formation, de délivrer aux stagiaires un Certificat Professionnel (CP FFP) qui atteste de la maîtrise d’une fonction, d’une activité ou d’un métier.
Modalités d’évaluation:
-un QCM de 69 questions
-une mise en situation professionnelle
-un entretien technique avec interrogation du jury
Modalités d’évaluation : Mise en situation et passage de la Certification RS6083 « Communiquer sur les réseaux sociaux pour promouvoir sa TPE »
-La remise d’une présentation écrite de la stratégie de communication et éditoriale du candidat,
-Une soutenance orale de 30 minutes présentant cette même stratégie ainsi que la présentation de la page professionnelle sur le ou les réseaux sélectionnés. (20 minutes de présentation et 10 minutes de Q/R avec le jury).
Modalités d’évaluation:
-QCM
-La remise d’un rapport écrit présentant le site internet
-Une soutenance orale devant jury
La formation Management des équipes proposée par le certificateur MANITUDE (Code RS5898) (date de décision le 25/02/2022 et date d’échéance de l’enregistrement le 25/02/2024) s’appuie sur des méthodes pédagogiques efficaces via l’acquisition de techniques et de concepts de management.
Modalités d’évaluation:
– Simulations professionnelles
Selon France Compétences, la Certification CLOE (Compétences Linguistiques Orales et Ecrites) évalue et certifie le niveau de
maîtrise d’espagnol en situations de communication professionnelles, socioprofessionnelles ou spécifiques à un domaine d’activité.
Conçue par CCI France et organisée par le réseau des Centres d’Etude de Langues (CEL) des CCI, elle comprend :
– un test évolutif informatisé et surveillé qui évalue les connaissances de la langue écrite
– un test oral individuel en centre ou à distance via webcam.
Modalités d’évaluation:
La passation de la Certification CLOE est obligatoire en fin de formation. En vous inscrivant, vous vous engagez à réaliser les deux parties de l’évaluation :
– Première partie (en ligne avec surveillance asynchrone).
Vous répondrez à un questionnaire adaptatif de 50 questions visant à mesurer votre capacité à :
Identifier et utiliser un vocabulaire courant ou professionnel adapté au contexte,
Maîtriser les principales structures grammaticales nécessaires pour construire des phrases cohérentes et de complexité variée,
Identifier et utiliser des expressions de la vie courante ou professionnelle,
Comprendre un court texte et en dégager le sens global et des détails spécifiques,
Comprendre un énoncé, des instructions ou des questions d’un interlocuteur parlant la langue cible.
– Seconde partie (entretien oral par visioconférence).
Sur rendez-vous, cette évaluation inclut un dialogue, une ou plusieurs mises en situation professionnelle, et une discussion autour d’un thème professionnel ou spécifique à votre domaine d’activité. Cet entretien permet de mesurer votre capacité à :
Employer un vocabulaire courant ou professionnel adapté à la situation de communication,
Maîtriser les principales structures grammaticales nécessaires pour construire des phrases cohérentes et de complexité variée,
Communiquer de façon naturelle à l’oral,
Se faire comprendre avec une prononciation claire,
Développer l’interaction et le dialogue.
Obtention du certificat : Pour obtenir le certificat, le niveau A2 est requis, mais un objectif plus élevé peut être fixé en fonction de votre projet professionnel.
Ces formations sont sanctionnées par un titre du ministère du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion
Modalités d’évaluation :
Les compétences des candidats (VAE ou issus de la formation) sont évaluées par un jury au vu :
a) D’une mise en situation professionnelle ou d’une présentation d’un projet réalisé en amont de la session, éventuellement complétée par d’autres modalités d’évaluation : entretien technique, questionnaire professionnel, questionnement à partir de production(s)
b) d’un dossier faisant état des pratiques professionnelles du candidat
c) des résultats des évaluations passées en cours de formation pour les candidats issus d’un parcours de formation
Description des modalités d’acquisition de la certification par capitalisation des blocs de compétences et/ou par correspondance :
Le titre professionnel est composé de plusieurs blocs de compétences dénommés certificats de compétences professionnelles (CCP) qui correspondent aux activités précédemment énumérées.
Le titre professionnel peut être complété par un ou plusieurs blocs de compétences sanctionnés par des certificats complémentaires de spécialisation (CCS) précédemment mentionnés.
Le titre professionnel est accessible par capitalisation de certificats de compétences professionnelles (CCP) ou suite à un parcours de formation et conformément aux dispositions prévues dans l’arrêté du 22 décembre 2015 modifié, relatif aux conditions de délivrance du titre professionnel du ministère chargé de l’emploi.